关于公公70岁帮工时意外身亡，预估赔偿金额的问

您可能还想了解除了上述赔偿标准外，是否还有其他赔偿项目。根据《工伤保险条例》及相关法律规定，除了丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金外，若存在医疗救治费用，也应由责任方承担。同时，若因用人单位未依法参加工伤保险，导致工伤职工无法享受工伤保险待遇的，由该用人单位按照条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。因此，具体赔偿项目还需根据实际情况和法律规定综合判断。
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关于您提到的公公是临时工的情况，赔偿标准是否有所不同，这主要取决于是否构成劳动关系。若构成劳动关系，则适用《工伤保险条例》规定的赔偿标准；若不构成劳动关系，而是劳务关系，则赔偿需依据双方签订的劳务合同或侵权责任法等法律规定进行。具体操作包括：确认劳动关系、申请工伤认定、依据认定结果主张赔偿等。
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从法律角度，确保获得合理赔偿应做到以下几点：1.及时报警并进行工伤认定，以明确事故性质和责任；2.收集并保存好相关证据，如医疗记录、劳动合同等；3.了解并适用相关法律法规，如《工伤保险条例》等；4.若协商不成，可通过诉讼或仲裁等方式维护自身权益。同时，建议咨询专业律师以获取更具体的法律建议。